人才队伍建(jian)设是提(ti)升托育(yu)服(fu)务质量的保障(zhang)。面(mian)对(dui)当前托育(yu)专业人才短缺这一瓶(ping)颈，长(zhang)沙师(shi)范学院(yuan)学前教育学院院长张晓(xiao)辉建议，从教师专业(ye)标准体系建设出(chu)发，将托(tuo)育(yu)机构师资(zi)纳(na)入(ru)其中，提高托育(yu)服务专(zhuan)业化(hua)水平；从学历提升和(he)专业成(cheng)长考(kao)虑，拓宽专业人员发展路径，增(zeng)强托育机构从业人员对职(zhi)业的(de)归属感、荣誉感(gan)。