貴州省最新工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金標準
貴州省關(guān)于貫徹實施新修訂《工傷保險條例》有關(guān)問題的意見
黔人社廳發(fā)[2011]27號
各市（州、地）人力資源和社會保障局、財政局，各有關(guān)單位：
《工傷保險條例》修訂方案于12月８日通過國務(wù)院常務(wù)會議，并于2011年1月1日正式實施。新修訂的《工傷保險條例》擴大了制度覆蓋范圍，將事業(yè)單位（參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位除外，下同）、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織納入?yún)⒈７秶?，同時調(diào)整提高了工傷保險待遇。為做好新修訂的《工傷保險條例》（以下簡稱新《條例》）貫徹實施工作，保障新老制度平穩(wěn)過渡，結(jié)合我省實際，經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)就有關(guān)問題明確如下，請各地遵照執(zhí)行。一、各市（州、地）所屬事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織，應(yīng)按照屬地原則參加單位所在地工傷保險，省級、中央駐黔事業(yè)單位工傷保險由省級負責。二、工傷保險的初次繳費，按照用人單位工資總額0.5%的費率標準執(zhí)行，由用人單位按月向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納。全額事業(yè)單位繳費資金由同級財政列入預算；差額撥款事業(yè)單位繳費資金由同級財政適當安排，其余部分由單位自籌；自收自支事業(yè)單位繳費資金由單位自籌；中央駐省事業(yè)單位繳費資金由原渠道列支。三、根據(jù)屬地管理原則，事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織的工傷認定、勞動能力鑒定申請，由用人單位所在地的市（州、地）人力資源社會保障行政部門和勞動能力鑒定機構(gòu)辦理。四、從2011年1月1日起，工傷職工住院治療工傷的伙食補助標準及交通、食宿標準按以下規(guī)定執(zhí)行：
（一）伙食補助標準按照每人每天10元；
（二）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通（火車硬臥、動車硬座、普通客輪三等艙、客運汽車）費用據(jù)實報銷。（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)途中食宿費執(zhí)行普通公務(wù)人員出差標準。
五、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金從2011年1月1日起執(zhí)行，一次性醫(yī)療補助金由工傷保險基金支付，一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位支付。六、一次性工傷醫(yī)療補助金標準，以解除或者終止勞動關(guān)系時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，五級傷殘36個月，六級傷殘26個月，七級傷殘12個月，八級傷殘9個月，九級傷殘6個月，十級傷殘3個月。
七、一次性傷殘就業(yè)補助金標準，以解除或者終止勞動關(guān)系時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，按照工傷職工距法定退休年齡的剩余月數(shù)計算，五級傷殘最高36個月，最低11個月；六級傷殘最高26個月，最低8個月；七級傷殘最高12個月，最低4個月；八級傷殘最高9個月，最低3個月；九級傷殘最高6個月，最低2個月；十級傷殘最高3個月，最低1個月。
八、在本通知下發(fā)前事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織的工（公）傷人員原有待遇維持不變，資金原渠道解決。今后國家出臺新的規(guī)定從其規(guī)定。
各地在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，請及時反饋溝通。
貴州省人力資源和社會保障廳貴州省財政廳二○一一年七月六日主題詞：社會保障工傷保險實施意見抄報：人力資源和社會保障部辦公廳，財政部辦公廳抄送：貴州省社會保險事業(yè)局貴州省人力資源和社會保障廳辦公室2011年7月8日印發(fā)共印500份
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