重點(diǎn)群體就業(yè)補(bǔ)貼認(rèn)定條件和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
關(guān)于資格認(rèn)定：
Q：A類就業(yè)困難人員如何判斷是否符合基本資格？
A：持有于登記之《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》且于入職前第6頁登記失業(yè)信息、第7頁簽批“就業(yè)困難”認(rèn)定信息。
Q：B類建檔立卡貧困人口如何判斷是否符合基本資格？
A：須持有戶籍地扶貧部門開具之建檔立卡貧困戶證明，后附扶貧系統(tǒng)截圖并蓋章。
Q：B類登記失業(yè)6個(gè)月以上人員如何判斷是否符合基本資格？
A：須持有登記之《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》且第6頁登記時(shí)間與正式入職公司時(shí)間差大于6個(gè)月（距最近一次社保繳交滿6個(gè)月或無社保解除勞動(dòng)合同滿6個(gè)月）。
Q：相關(guān)證明或證件原件提交后多久可以返還？
A：相關(guān)部門認(rèn)定通過后即立刻返還，具體時(shí)長視當(dāng)季度申報(bào)人數(shù)的多少、認(rèn)定的進(jìn)度而定。
Q：申請(qǐng)企業(yè)需提交哪些材料？
A：需要企業(yè)印業(yè)執(zhí)照、企業(yè)2020年1月至今 每月員工社保繳納清單證明。
Q：如未能在當(dāng)季度規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交資料，后續(xù)可否提交？
A：可以，申報(bào)材料原則上每季度收取一次，可留意公眾號(hào)及各單位人資通告。
關(guān)于補(bǔ)貼發(fā)放：
Q：在職員工認(rèn)定通過后，從什么時(shí)候開始享有補(bǔ)貼，可以享有多久？
A：認(rèn)定通過員工自當(dāng)季度正式享有，最長3年，具體時(shí)長依相關(guān)部門認(rèn)定結(jié)果為準(zhǔn)。
Q：新入職員工認(rèn)定通過后，從什么時(shí)候開始享有補(bǔ)貼？
A：自社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）交齊當(dāng)月開始享有。
Q：補(bǔ)貼多久發(fā)放一次？
A：入職滿3個(gè)月且經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)定通過后，原則上每季度發(fā)放一次。
Q：新入職員工入職滿3個(gè)月的時(shí)長如何計(jì)算？
A：舉例說明，如某名員工1月份入職并認(rèn)定通過，在認(rèn)定及核發(fā)當(dāng)季度補(bǔ)貼時(shí)，在職時(shí)長未滿3個(gè)月，則順延至下一批次。
Q：如果補(bǔ)貼入賬前已離職，當(dāng)季補(bǔ)貼是否發(fā)放？
A：不發(fā)放。
Q：政策執(zhí)行到什么時(shí)候？
A：政策的有效期到2025年（根據(jù)財(cái)稅人力資源社會(huì)國家公告2021年第18號(hào)）。其中，過去的2020-2022年可以追溯享受退稅；2023年-2025年可以根據(jù)文件抵稅。
Q：重點(diǎn)群體（特定人群）有什么要求？
A：合同簽訂一年以上，交社保。
Q：政策稅補(bǔ)的標(biāo)準(zhǔn)是什么？
A：每月500元/人，一年6000元/人 ，三年18000元/人。部分城市上浮30%。廣東省現(xiàn)行執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)為每月650元/人。
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