发展(zhan)普惠托(tuo)育服务(wu)，要(yao)充分调动社(she)会力量积极(ji)性(xing)，而社会力量往(wang)往面临高(gao)成本(ben)压力，需要建立合理的成本分担(dan)机制。中国宏观经济研究(jiu)院(yuan)社会(hui)发展所研究(jiu)员张本(ben)波(bo)提出(chu)，一(yi)方面，要(yao)加大(da)政府(fu)投资力(li)度，提(ti)高托位建设(she)补(bu)贴标准，进(jin)一(yi)步降低普惠机构开(kai)办成本；另一方(fang)面，采(cai)取公建民营(ying)、运营补贴、奖励(li)补助、购买服务(wu)等多种方式，降(jiang)低普(pu)惠机构(gou)运(yun)营(ying)成本。